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“黨建+”為高質(zhì)量發(fā)展添引擎
作者:中國郵政報記者 崔鵬森 通訊員 李晶晶來源:中國郵政報發(fā)布時間:2023-03-28

  山東省菏澤市鄆城縣郵政分公司堅持黨建引領(lǐng),聚焦高質(zhì)量發(fā)展,用好考核“指揮棒”,將“黨建+”模式延伸到企業(yè)發(fā)展各環(huán)節(jié),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。2022年,該分公司完成業(yè)務(wù)收入計劃的106.79%,收入增幅為15.37%,居全市郵政第一。

  “黨建+隊伍管理” 為發(fā)展筑基

  3月的清晨還有些冷,路上的行人不多,鄆城縣分公司的幫扶黨員早已整裝待發(fā)?!敖?,你要的宣傳頁我已經(jīng)裝上車了,你看支局還需要什么物料,我一起捎過去?!辈坏?點,綜合辦公室黨員、基層幫扶負(fù)責(zé)人閆憲峰就到縣分公司領(lǐng)取物料,準(zhǔn)備跟隨支局員工一起走訪宣傳。 

  鄆城縣分公司黨支部按照“分類管理、責(zé)任到人”的原則,推行“黨員+網(wǎng)點”的網(wǎng)格化管理機(jī)制。該分公司將轄區(qū)內(nèi)的支局劃分為8個網(wǎng)格,安排機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人對口開展幫扶,深度參與支局發(fā)展、客戶營銷、安全管理等工作,形成“幫扶全覆蓋,督導(dǎo)無盲區(qū)”的基層黨建網(wǎng)格管理體系。 

  鄆城縣分公司黨支部積極開展領(lǐng)題破題活動,將業(yè)務(wù)發(fā)展難題分解到各黨小組。黨員干部掛帥領(lǐng)戰(zhàn)、掛圖作戰(zhàn),以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營為核心,用好點題、領(lǐng)題、破題、結(jié)題“四步工作法”,全力破解業(yè)務(wù)發(fā)展中的“卡脖子”問題。

  “黨建+業(yè)務(wù)提升” 為發(fā)展添彩

  “小侯,郵政優(yōu)惠購的白菜是從哪里進(jìn)的???品質(zhì)太好了,既新鮮又好煮?!奔易×x和郵政支局附近的張秀梅阿姨邊挑選白菜邊問?!皬埌⒁?,我們的白菜都是從郭屯鎮(zhèn)收來的。受疫情影響,菜農(nóng)種的白菜不好往外賣,郵政就幫他們銷售。您放心吃,我們選的都是綠色蔬菜,對菜品質(zhì)量也會嚴(yán)格把關(guān)?!鼻榔脚_部掛包義和支局的黨員侯顏力答道。 

  2022年冬,鄆城縣出現(xiàn)聚集性疫情,人員、車輛流動受限,郭屯鎮(zhèn)菜農(nóng)種植的白菜無人問津。鄆城縣分公司黨支部了解到菜農(nóng)的困境后,推出“云購銷農(nóng)產(chǎn)品”模式。各城區(qū)支局主動聯(lián)系片區(qū)內(nèi)的物業(yè)公司,開展社區(qū)團(tuán)購活動,破解了疫情下“人找菜”“菜找人”的難題,實現(xiàn)了郵政、農(nóng)戶、居民多方共贏。 

  鄆城縣分公司黨支部扎實推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,發(fā)揮黨員干部的帶頭作用,打造城區(qū)創(chuàng)新發(fā)展高地。該分公司將普郵投遞隊伍并入城區(qū)網(wǎng)點,有效補(bǔ)充了特快件、散件的攬收力量,提高了城區(qū)網(wǎng)點的營銷能力;開展專業(yè)部門一對一幫扶,聯(lián)動考核3個城區(qū)網(wǎng)點,為網(wǎng)點發(fā)展注入活力。2022年,在黨建引領(lǐng)下,鄆城縣分公司3個城區(qū)網(wǎng)點存款余額同比增長7458萬元,增幅達(dá)74.23%。同時,該分公司推行寄遞業(yè)務(wù)“三網(wǎng)合一”,強(qiáng)化攬收和投遞“兩端搞活”,組建“普郵+特快+部分快包”投遞網(wǎng),采取“自有網(wǎng)點郵政營業(yè)員代投+城區(qū)串點直投”的方式進(jìn)行郵件投遞。實施“三網(wǎng)合一”后,鄆城縣分公司去年全年營業(yè)員累計代投郵件38.58萬件,點均代投量為2.2萬件,節(jié)省代投費(fèi)用11.4萬元,實現(xiàn)串點直投143.9萬件。

  “黨建+文化建設(shè)” 為企業(yè)發(fā)展塑魂

  “我認(rèn)為要構(gòu)建線上生態(tài)體系,提升客戶的多渠道服務(wù)體驗,打造‘網(wǎng)點+APP場景’多渠道生態(tài)體驗?!?nbsp;

  “我認(rèn)為寄遞業(yè)務(wù)要加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型,提升數(shù)字化水平,在攬收、分揀、運(yùn)輸、投遞等環(huán)節(jié)以數(shù)字化賦能?!?/p>

  “我認(rèn)為一定要維系好團(tuán)隊關(guān)系,公平公正地評價員工行為,獎罰分明。在團(tuán)隊管理中要設(shè)立考評規(guī)則,表揚(yáng)先進(jìn)、激勵后進(jìn),增強(qiáng)員工的團(tuán)隊意識和集體榮譽(yù)感?!?nbsp;

  鄆城縣分公司青年員工在“我為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動中侃侃而談。通過該活動,鄆城縣分公司黨支部征集“金點子”30余條,問計青年,問需青年,引導(dǎo)青年員工主動參與企業(yè)發(fā)展和客戶服務(wù),為加快推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展匯聚青春智慧力量。 

  鄆城縣分公司黨支部將鄆城縣域水滸文化與中國郵政文化相結(jié)合,秉承“信義”、堅持“勤實”、落腳“幸福”,提出了“三個郵政建設(shè)”。該分公司通過勞動競賽、簽軍令狀,形成“言必行、行必果、果必信”“說一件、干一件、成一件”的工作作風(fēng);通過競聘上崗、多崗位鍛煉、技能培訓(xùn),打造“公平公正、競爭擇優(yōu)”的人才管理機(jī)制;通過知識競賽、座談會,增強(qiáng)愛員工、愛郵政的企業(yè)歸屬感。在黨建工作的有力引領(lǐng)下,該分公司將企業(yè)文化建設(shè)融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、滲透生產(chǎn)經(jīng)營、落實于員工行動,以“信義郵政”建設(shè)促執(zhí)行力,以“勤實郵政”建設(shè)促行動力,以“幸福郵政”建設(shè)促向心力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。